Provincia le ofertó una mejora del 46 por ciento a los docentes

El gobierno hizo una nueva oferta con relación a los valores de febrero 2022, en el sueldo básico y en el resto de conceptos que integran los haberes. El detalle a continuación:

• Desde marzo de 2022 se propone un incremento del 22 por ciento
• Desde mayo de 2022 una suba del 8 por ciento
• Desde agosto de 2022 se propone un incremento del 8 por ciento
• Desde septiembre de 2022 se propone otro aumento del 8 por ciento

Asimismo, se incorpora la opción de revisión en el mes de septiembre. 

Mientras tanto, los docentes contarán en el mes de marzo y por única vez, con una suma de 6.000 pesos en reconocimiento a la compra de material didáctico.

Puntualmente esta propuesta se complementa con otros ítems no salariales vinculados a mejoras de condiciones de trabajo del docente, como por ejemplo:

• La constitución de los comités mixtos
• Los esquema de titularizaciones y de traslados
• La carrera docente