El Concejo Municipal le dio curso favorable a un proyecto de Ordenanza presentado por la concejala Carolina Giusti. El mismo había sido ingresado en junio del presente año.
La norma establece restricciones mencionadas para quien esté ocupando la Intendencia durante el último año de mandato, período comprendido desde el 1 de diciembre del año previo al cese de funciones.
En el articulado aprobado también se dispone que todas las disposiciones establecidas se mantienen incluso en aquellas situaciones en donde quien está a cargo de la Intendencia se suceda a sí mismo o pertenezca al mismo frente.
De este modo, no se podrá incorporar personal, ni efectuar recategorizaciones u otros cambios que supongan un aumento en la planta de empleados o un incremento de la masa salarial.
La prohibición dispuesta comprende al personal permanente y no permanente en los términos establecidos en la ley provincial N° 9286.
En la Ordenanza se exceptúan aquellas situaciones en las que el pase o la recategorización se produzca en cumplimiento de los extremos legales establecidos en la norma recién mencionada.
Las designaciones y modificaciones de personal efectuadas en violación a lo establecido serán de nulidad absoluta.
En el sexto artículo se establece que el incumplimiento por parte de los funcionarios autorizantes califica como mal desempeño de sus funciones y falta grave a los fines legales pertinentes, haciéndolos asimismo personal y solidariamente responsables por los perjuicios que ocasionen.
Por razones debidamente fundamentadas y acreditadas por la autoridad superior del área municipal requirente, el Intendente podrá pedir al Concejo autorización excepcional para el ingreso, con el objetivo de cubrir cargos vacantes, designaciones o contrataciones debido al interés público comprometido.
Fuente: Prensa Concejo Municipal.
